工资5000块要扣多少五险

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1万5扣多少税(1万5扣多少税专项扣除1000)

应纳税所得额=税前工资－五险一金(个人缴纳部分)－个税起征点(5000)=15,000.00－2,000.00－5000.00=8000元。应纳个税金额=应纳税所得额×税率－速算扣除数=8000×25%－1,005.00=995元。...查看详情

5000元以下创业做什么最好？我认为，做适合自己的，自身具备优势的项目最好，至于5000元可以开始的项目，我这里可以推荐几个。一，二手书摊二，自媒体三，鲜花地摊...查看详情

当你一个月月薪5000元时，有正式工作单位，单位给你买五险一金，那么每个月社保扣多少钱呢？日常除了上海少数省市，其他省市五险交费比例基本一致，具体来算一下，一般城镇职工养老保险个人交费比...查看详情

工资5000公积金具体交多少得看公司给你缴纳多少比例，一般是公司和个人的比例要是一致的，当然是公积金给你缴纳越多越好。那么，公积金是缴纳多少拿多少的吗？想知道答案的小伙伴们一起来看看趣丁网的介绍吧！一、工资5000公...查看详情

目前我国60岁以上的老人为2.64亿人，占比达到了18%，意味着我国进入到人口老龄化阶段，现在不管是城市，还是农村，养老问题十分严峻，为了减轻养老压力，国家有养老保险补贴。以...查看详情

：工资5000元的五险一金个人要缴纳1110元左右。实际上五险一金的金额与所在城市、单位缴费比例和缴费基数等有关，缴纳金额的算法如下：1、养老保险，单位20％，个人8％（自己纳的进入个人帐户）；2、医疗...查看详情

875元左右。五险一金根据个人缴费比例来确定，具体计算公式如下：五险一金缴费金额=社保缴费金额+公积金缴费金额=社保缴费基数*社保缴费比例+公积金缴费基数*公积金缴费比例。以5000元作...查看详情

个人找到正式工作以后，单位开始为员工缴纳五险一金，有的单位还会缴纳企业年金，机关单位还有职业年金，除此以外，有的单位还投保商业团体补充保险作为补充。员工有社保，保障员工安心上班，发生...查看详情

第一种情况：具体的绩效收入为百分比制，即如果本月绩效得80分，那么绩效工资=5000*80%第二种情况：具体的绩效收入为区间制，假设公司制度规定绩效分数80-100，绩效部分按100%计算；如果您当月得了9...查看详情