车间管理人员工资属于什么费用(车间管理人员的费用计入什么科目)

车间管理人员的工资属于制造费用科目，因为车间管理人员的主要工作是管理与服务生产的，他的工资应当先计入制造费用，然后再通过一定的方法分配到相关的产品中。车间管理人员的工资应计入制造费用。由于车间人员不是直接从事生产的工人，属于生产的管理人员。

所以，车间管理人员的工资，要计入“制造费用”科目。

会计分录如下：借：制造费用贷：应付职工薪酬除了制造费用，会计中还有期间费用，期间费用又包括制造费用、管理费用、财务费用、销售费用。

对这四个费用做如下区分：1、制造费用是企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接成本。应计入制造费用的项目有：各个生产单位管理人员的工资、职工福利费，房屋建筑费、劳动保护费、季节性生产和修理期间的停工损失。

2、管理费用指企业为组织和管理企业生产经营活动所发生的各种费用。应计入管理费用的项目有：企业筹建期间的开办费、董事会和行政管理部门在企业的经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费（包括行政管理部门职工薪酬、物料消耗、低值易耗品摊销、办公费、差旅费等）、董事会费（包括董事会成员津贴、会议费和差旅费等）、聘请中介费、咨询费（顾问）、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、研究费用、排污费以及企业生产车间（部门）和行政管理部门发生的固定资产修理费用等后续支出。

3、财务费用指企业为筹集生产经营所需资金等而发生的筹资费用。应计入财务费用的项目有：利息支出（减利息收入）、汇兑损益以及相关的手续费、企业发生的现金折扣或收到的现金折扣等。

4、销售费用指企业销售商品和材料、提供劳务的过程中发生的各种费用。应计入销售费用的项目有：保险费、包装费、展览费、广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等，为销售本企业商品而专设的销售机构（含销售网点、售后服务网点等）的职工薪酬、业务费、折旧费，以及企业发生的与专设销售机构相关的固定资产修理费用等后续支出。

至于账务处理方面：期间费用（即管理费用、财务费用、销售费用）账户的借方都登记的是发生的各项费用，贷方登记的是期末转入“本年利润”账户的费用。制造费用账户的借方登记的是发生的制造费用，贷方则登记“累计折旧”“银行存款”“应付职工薪酬”等科目，结转或分摊时，借记“生产成本”等科目，贷记“制造费用”科目。

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