银行招聘条件（银行招聘都需要什么条件）

银行招聘条件（银行招聘都需要什么条件）银行招聘要求(银行招聘有哪些要求)

所谓社会招聘，其实不同于校园招聘，它招聘的是不是应届毕业生或者已经有工作经验的人。很多朋友在毕业两年甚至一年后错过了银行校园招聘的机会，但其实银行已经为大家打开了一扇门，那就是社会招聘。

大家都很关心社会招聘的薪资待遇。事实上，社会招聘和学校招聘的工资没有区别。自然，不同的地方，不同的岗位，有不同的、确定的工资。比如柜员岗位的工资和学校招聘一样，但是肯定比不上一些管理岗位。接下来，我们来谈谈各大银行机构的特点:

1.中国银行:对于中国银行来说，社会招聘的时间通常是不固定的。主要是一家省级分行及其所属机构(如中国银行股份有限公司软件中心、中国银行北京国际金融学院、中国银行金融资产投资有限公司)自主启动招聘。除了分公司招聘，大部分工作地点都在北京。

2.中国农业银行:中国农业银行的特点是社会招聘主要针对相关部门和机构的招聘，如中国农业银行金融科技有限公司、中国农业银行R&D中心、中国农业银行数据中心等，主要招聘对象是技术管理、软件研发、信息安全等方面的人才。

3.建设银行:建设银行社会招聘岗位广泛，包括柜员、客服等正规岗位，涉及各省；一线城市主要招聘福费廷岗、投融资岗、项目经理岗、消防安全岗等特殊岗位。当然，软件开发和数据安全等工作将不可避免地涉及其中。

4.工商银行:工行各省分行、直属机构、控股公司都有招聘，岗位很多，比如信息技术、市场营销、审计、纪检、合规等，一年四季都有广告，缺人就招。

5.交通银行:交通银行的工作地点主要是一线城市，尤其是上海，招聘人数最多；主要招聘岗位也是金融科技类的，比如软件开发和数据分析。一般每年6月和12月进行两次招聘，也就是在年中年底。

综上所述，其实就五大行而言，社会招聘的力度明显不及校园招聘，社会招聘的岗位要求也远高于校园招聘，可见应届毕业生把握校园招聘的机会有多重要，但如果错过了校园招聘，也可以通过把握中国建设银行和中国工商银行的社会招聘机会，实现我们的银行梦。同时，如果你是一个在计算机等相关领域专业技能过硬的小伙伴，也强烈推荐你去银行科技岗工作。

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