怎样才能应聘军队文职【部队文职报考条件】

不少人对于军队文职人员的报考条件是什么？怎么报名？产生诸多疑问，今天就来给大家详细说说相关问题。

一、军队文职招考条件

1、政治条件。 符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。

2、学历条件。 应具有全日制本科以上（含本科）学历学位，具体岗位要求不一样，这是个基本条件。

3、资格条件。 具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。 除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

4、身体条件。 符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准（试行）》规定的标准条件。

5、年龄条件。 报考科级副职以下或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考科级正职或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。 报考人员年龄计算和取得学历学位，截止时间为报考当年9月30日。

二、文职人员招考流程安排

1、组织统一考试

①网上报名。 通过军队人才网组织报名和报考人员资格初审。

②组织考试。 报考人员参加全军统一考试。 2019年军队文职人员统考时间安排在4月份，今后每年也大致在这个阶段。

③阅卷评分。 组织试卷评分，划定合格分数线；按照计划招考人数1:5的比例，根据报考人员考试成绩由高到低确定入围人员名单

2、进行面试体检

对考试入围人员进行资格条件审核，确定面试人员名单，组织面试体检。

3、确定预选对象

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按照百分制折算。 其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。 用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。 其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

4、实施政审考察

组织对预选对象进行政治考核和综合考察。

5、确定拟录用对象

对政审考察合格的预选对象，按照总成绩排名确定拟录用对象名单。

6、组织补充录用

对未能按计划招满的岗位，组织申报补录。

7、组织审批录用

按照批准权限组织录用审批。 新录用人员录用起始日期由军委统一明确起算时间，并实行试用期，时间为6个月。

8、办理任职手续

新录用人员岗前培训、试用期考核和复审合格的，由用人单位办理任职等事宜。

三、文职人员招考报名方式

登录军队人才网官网，文职人员公开招考岗位计划，填报报名信息。

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